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中虹建设开展2022年上半年度项目考核评比

        为加强项目安全质量管理,提升项目管理水平,共同打造精品工程,6月21日上午,中虹建设开始了2022年上半年项目考核评比。此次考评为期4天,参与考评的项目包括石碣百达增资扩产项目、民泰电气器材与线缆制造项目、东莞理工学院人才周转公寓等共8个项目,遍及石碣、樟木头、大朗、松山湖、中堂、南城等多个镇街。公司总经理黎晃厚作为此次活动的考评组组长,带领考评组组员对各个项目进行了认真、仔细的考评。

        本次考评分为5个小组,从合同预结算管理、人员到岗履职,工程质量、工程进度管理,安全生产与文明施工管理,工程资料及工人工资管理,财务管理5个方面对各项目部进行考核打分。

合同预结算管理、人员到岗履职组

工程质量、工程进度管理组

安全生产与文明施工组

工程管理及工人工资资料组

财务管理组

        各考核小组分工明确,责任清晰。各项完成考核后,进行打分。最终汇总各组得分,计算得分率,得出项目部总考核分数。黎总也对每个项目的考核结果进行了总结,指出项目好的做法与亮点,并提出项目的不足与短板,针对各项目存在的共性问题或历史遗留问题,各考核小组要整理一套统一的整改方案,帮助项目落实整改。

黎晃厚总经理

        6月24日下午,在各项目部的积极配合下,8个项目的考核评比顺利完成,为期四天的项目考核评比落下帷幕。

        项目考核评比是加强各项目目标管理工作,提升各项目部的综合管理水平和公司核心竞争力的有力手段。公司会一直坚持一年两次的考核频率,以零事故、高质量、高效率为宗旨,打造“中虹建设”品牌,为“东莞建造”贡献力量。


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